ПОСТОЯННОЕ РАЗВИТИЕ

Мы приветствуем и всячески поддерживаем профессиональный рост своих сотрудников. Компания полностью берет на себя все затраты на ваше обучение и сертификацию в системе 1С. Более того, у нас предусмотрено материальное поощрение и возможность перейти на более высокую ставку оплаты труда при успешной сдачи профессиональных экзаменов.
КОМАНДНЫЙ ДУХ

Мы – это прежде всего единая команда, где каждый сможет получить поддержку в случае необходимости. В компании уже несколько лет успешно действует институт наставничества, когда за каждым новым сотрудником закрепляется опытный специалист, к которому всегда можно обратиться за помощью.
ЛЮБОВЬ К ТОМУ, ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ

Мы стремимся, чтобы работа была для каждого члена нашей команды возможностью раскрыться и получить удовольствие от достигнутых результатов. Вопрос комфорта сотрудника, как эмоционального, так и технического, при работе с клиентом – один из ключевых для компании.
ЯСНАЯ ПОСТАНОВКА ЗАДАЧ

Четкие регламенты компании, корпоративная база с видеоинструкциями, помогающими быстро разобраться с системе учета компании и вопросах взаимодействия с клиентами, помогает «новичку» быстро влиться в рабочий ритм коллектива.

НАША ГЛАВНАЯ ЦЕННОСТЬ - НАША КОМАНДА И НАШИ ЗАКАЗЧИКИ

Миссия компании - развивать бизнес наших Заказчиков, используя средства автоматизации на базе программных решений 1С, с соблюдением требований стандарта качества ISO 9001:2015 и учетом ожиданий клиента и заинтересованных сторон.

Ознакомиться с Политикой качества компании

ФОТОАЛЬБОМ

Discover the Vision Behind the Project

(40+)

All Work Examples

Сокращаем ручные операции и ускоряем обработку документов.

Автоматизация учета

Объединяем все системы бизнеса в единый контур данных.

Интеграции CRM, ERP и API

Ускоряем работу 1С и устраняем узкие места в архитектуре.

Оптимизация производительности

Обеспечиваем стабильную работу системы и быстро реагируем на инциденты.

Поддержка 24/7

Легкая адаптация

Закрепим персонального наставника для легкой адаптации в коллективе
Премии

В компании действует система материального поощрения за прохождения сертификации 1С
Бесплатное обучение

Курсы, обучающие материалы, экзамены – все за счет работодателя!
Социальная поддержка

Ежегодно возместим 50% ваших затрат на лечение, оздоровительный отдых, спорт!

ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ

Находим узкие места в учете, автоматизации и интеграциях — и устраняем их до того, как они начинают тормозить бизнес

отзывы сотрудников

Работать в команде

Над проектами работают аналитики, архитекторы, разработчики и специалисты сопровождения с опытом внедрения сложных enterprise-решений

Константин

Отличная атмосфера и поддержка со стороны руководства — приятно работать в команде, где к твоим идеям прислушиваются

Ксения

Разнообразие задач и развитие каждого специалиста уверенно демонстрирует высокое качество компании

Юлия

В компании выстроены понятные процессы, но при этом не превращают всё в бюрократию: если появляется новая идея или нужно скорректировать план, это обсуждают и принимают решение вместе.

Анастасия

Самое ценное - команда. Крутые профи, с которыми приятно работать плечом к плечу: в трудных ситуациях подскажут и зарядят. Проекты цепляют, заставляют шевелить извилинами и не дают застояться.

Ксения

В компании ценят вклад каждого сотрудника: чувствуешь, что твоя работа действительно важна и приносит результат

Татьяна

Работа в компании — это постоянный профессиональный рост в окружении сильных специалистов. Вместе создаем качественный продукт, преодолеваем любые сложности и всегда рады успехам друг друга!

Руководитель проектовКонтролирует сроки, этапы внедрения и взаимодействие между бизнесом и технической командой.
Бизнес-аналитик 1СИзучает процессы компании, выявляет узкие места и формирует архитектуру будущего решения.
Архитектор 1СПроектирует структуру системы, интеграции и производительность под высокие нагрузки.
Разработчик 1СДорабатывает конфигурации, создает новые модули и автоматизирует нестандартные процессы.
Специалист по сопровождениюОбеспечивает стабильную работу системы, обновления и оперативное решение инцидентов.
Эксперт по кадровому учету и ЗУПНастраивает процессы HR, зарплаты и кадрового документооборота в соответствии с законодательством.

ПУТЬ В КОМПАНИИ

Интервью Руководителя отдела автоматизации документооборота и бизнес-процессов

Интервью Руководителя отдела крупных корпоративных внедрений

Интервью Аналитика 1С Ирины Енютиной

Интервью Ксении Киселевой, Руководителя отдела автоматизации заработной платы и кадрового учета

ВАКАНСИИ

Vacancies

Meet the people behind our work. This is the team shaping ideas into real results.

Senior Branding Designer

We are looking for a seasoned Branding Designer to join our Creative Department in Amsterdam. You will lead the development of comprehensive visual identities for international clients, from strategic concept to detailed brand guidelines. This role requires a blend of creative vision, strategic thinking, and exceptional craft.

Amsterdam, Netherlands

In-office

Full-time

UX/UI Product Designer

Join our team as a UX/UI Product Designer to shape the user experience of innovative digital products. This remote role focuses on solving complex user problems through intuitive and elegant interface design, from initial research to final implementation.

Remote (CET time zone ±3 hours)

Remote

Full-time

Brand Strategist (Freelance)

We are seeking an experienced freelance Brand Strategist to lead strategic discovery and positioning for key client projects. This role involves deep market analysis, workshop facilitation, and crafting the foundational narratives that guide our creative work.

Remote

Part-time / Freelance

Quantitative Researcher

We are hiring a Quantitative Researcher to join our Research & Insights team in Amsterdam. You will be responsible for integrating data-driven insights into our design and strategy processes, using surveys, analytics, and testing to inform and validate our decisions.

Amsterdam, Netherlands

In-office

Full-time

Art Director

We are looking for a visionary Art Director to lead creative projects and oversee the visual output for our key accounts in Amsterdam. You will ensure the highest creative standards, mentor designers, and guide the artistic direction from concept to completion.

Amsterdam, Netherlands

Hybrid

Full-time

Junior Digital Designer

Kickstart your career at our Amsterdam studio as a Junior Digital Designer. This is an excellent opportunity to learn from industry leaders, work on real client projects, and develop your skills in a supportive, fast-paced agency environment.

Amsterdam, Netherlands

In-office

Full-time

Мы ищем в нашу команду аналитика, умеющего слышать Заказчика, грамотно и корректно фиксировать его требования, выявлять "узкие места" в бизнес-процессах и формировать процессы as to be c последующим составлением соответствующей проектной документации.

Опыт работы: 3–6 лет

Режим работы: Полная занятость, удаленная работа

Задачи:

Проведение в рамках предпроектного обследования интервьюирования ключевых владельцев процессов, подготовка описания бизнес-процессов, требующих автоматизации, формирование функциональных требований к системе.
Моделирование процессов заказчика.
Подготовка проектной документации.
Постановка задач программистам, в том числе в виде частного технического задания (ЧТЗ), тестирование реализованного решения, сдача работ заказчику.
Обучение пользователей, подготовка инструкций по работе с продуктом для пользователей.
Консультирование пользователей по работе в программных продуктах 1С в области Вашей компетенции.
Решение задач поддержки по реализованным проектам.

Требования:
• Опыт работы в качестве аналитика, Консультанта-Аналитика с программными продуктами 1С не менее 3-х лет.
• Опыт работы с проектной документацией.
• Наличие знаний и компетенций по работе с одним из следующих продуктов 1С:
1С:Управление торговлей;
1С:Управление нашей фирмой;
1С:Бухгалтерия предприятия;
1С:Бухгалтерия государственного учреждения;
1С:Документооборот КОРП;
WMS система управления складом;
Отраслевые решения 1С.

Дополнительным преимуществом будет:

Наличие опыта работы и компетенций сразу по нескольким программным продуктам 1С;
Сертификаты 1С;
Желание развиваться и осваивать новые области компетенций;
Умение работать в режиме многозадачности.

Что мы готовы предложить:

Официальное трудоустройство и достойную оплату труда;
Возможность пользоваться "плюшками" работы в ИТ-компании, аккредитованной в Минцифре;
Легкую адаптацию по руководством закрепленного наставника;
Возможность участия в крупных корпоративных проектах;
Обучение за счет компании, возможность пройти курсы аналитики и программирования, в том числе в учебных центрах 1С;
Мотивационные и поощрительные выплаты за успешную сертификацию и обучение;
Социальные выплаты от компании (частичное возмещение затрат на организованный отдых, спорт и здоровье);
Участие в ежегодном оплачиваемом корпоративе.

Наша компания ищет опытного разработчика, который готов работать на проектах по внедрению и развитию как типовых, так и отраслевых решений 1С. Мы ждем от коллеги умение работать в связке с аналитиком на всех стадиях реализации технического задания (от совместной проработки документа до тестирования результата).

Опыт работы: 3–6 лет

Режим работы: Полная занятость, удаленная работа

Задачи:

Доработка типовых и отраслевых конфигураций;
Разработка собственных конфигураций на базе БСП;
Написание новых отчётов, обработок;
Интеграция 1С со внешними системами, программным обеспечением; оборудованием.

Требования:

Умение писать понятный программный код на языке 1С:Предприятие 8 с соблюдением стандартов разработки 1С.
Опыт работы с конфигурациями: 1С:Управление торговлей 11, 1С:Комплексная автоматизация 2 ,1С:ERP
Умение работать с расширениями.
Опыт разработки интеграций 1С с внешними системами или между базами 1С (правила конвертаций, HTTP-сервисы, XML, JSON).
Умение работать с хранилищем конфигураций

Дополнительным преимуществом будет:

Огромным плюсом будет понимание учета в торговых конфигурациях и бухгалтерского учета, а также наличие сертификатов от 1С уровня "Специалист", "Специалист-консультант".

Что мы предлагаем Вам:

Стабильную и конкурентоспособную заработную плату;
Легкую адаптацию в новом коллективе: у нас действует институт наставничества; за Вами будет закреплен сотрудник, который поможет мягко войти в коллектив;
Обучение за счет компании – компания оплачивает необходимый Вам курс, которые поможет в работе на проектах;
Удаленный формат работы – Вам не нужно приходить в 09-00 в офис;
Постоянное наличие интересных задач и проектов – мы обеспечим Вас постоянным наличием работы по проектам, а во время их отсутствия – задачами по сопровождению уже завершенных проектов;
Мотивационные выплаты за повышение уровня квалификации;
Частичную компенсацию денежных затрат на лечение и отдых;
Ежегодный корпоратив за счет компании в «рандомно» выбранном городе РФ.

В нашу команду, под постоянно расширяющийся спектр проектов и задач, требуется программист 1С с хорошим знанием платформы и типовых торговых конфигураций «1С:Предприятие 8».

Опыт работы: 3–6 лет

Режим работы: Полная занятость, удаленная работа

Задачи:

участие в текущем сопровождении программных проектов клиента;
участие в проектах автоматизации в качестве разработчика;
разработка решений по техническому заданию;
тестирование и сдача работ заказчикам;
экспертная оценка производительности и оптимизация внедряемых систем.

Требования:

Знания типовых конфигураций 1С: УТ10.3, УТ11;
Знание механизмов обмена данными на платформе 1С (1С: Конвертация данных 2.0 и 3.0);
Опыт использования механизма расширений;
Опыт реализации интеграций через механизмы xml, json, опыт написания http-сервисов;
Опыт работы с хранилищем конфигураций 1С;
Знание и умение применять на практике систему стандартов и методик разработки конфигураций на платформе 1С;
Умение разбираться в чужом коде.

Дополнительным плюсом будет:

Наличие сертификата "1С:Специалист" или желание получить его;
Наличие сертификат "1С:Специалист-консультант по внедрению прикладного решения «1С:Управление торговлей 8» или желание получить его;
Знания типовых конфигураций 1С: КА 2, ERP.

Что мы предлагаем Вам:

Стабильную и конкурентоспособную заработную плату;
Официальное трудоустройство в аккредитованной Минцифрой ИТ-компании;
Удаленный формат работы (график работы с 9:00 до 18:00 по МСК);
Обучение и сертификация в фирме «1С» за счет компании;
Легкую адаптацию в новом коллективе: у нас действует институт наставничества, за Вами будет закреплен сотрудник, который поможет мягко войти в коллектив;
Мотивационные выплаты за повышение уровня квалификации;
Частичную компенсацию денежных затрат на лечение и отдых;
Стабильную загрузку и интересные задачи, которые позволят Вам развиваться;
Участие в ежегодном оплачиваемом корпоративе.

Проектный офис нашей компании разыскивает нового коллегу - руководителем проекта, нацеленного не просто на завершение проекта, а на достижения оптимального результата и для Заказчика, и для компании.

Опыт работы: 3–6 лет

Режим работы: по согласованию сторон, возможен как удаленный формат работ, так и в офисе (для Москвы, Подмосковья, Оренбурга, Череповца).

Задачи:

Участие в проектах внедрения 1С полного цикла на всех его этапах;
Экспертное участие в пресейлах совместно с менеджерами отдела продаж;
Инициация и руководящее участие в предпроектных обследованиях с целью уточнения бизнес-процессов заказчика и определения границ и бюджетов автоматизации;
Формирование и управление проектной командой;
Управление сроками, бюджетом, рисками и качеством работ в рамках проекта;
Подготовка и управление проектной документацией.

Требования:

наличие опыта управления проектами автоматизации 1С;
опыт и навыки подготовки проектной документации;
умение ставить четкие задачи и контролировать их исполнение;
умение возглавить, организовать и мотивировать свою команду;
знание функционала основных конфигурация 1С.

Дополнительным плюсом будет:
Наличие действующих сертификатов "1С:Руководителя проектов" или "1С:Руководитель корпоративных проектов".

Что мы можем предложить:
• Официальное трудоустройство в аккредитованной в Минцифре ИТ-компании;
• Стабильную и конкурентоспособную заработную плату;
• Возможность выбрать формат работы по душе;
• Легкую адаптацию в новом коллективе: у нас действует институт наставничества, за Вами будет закреплен сотрудник, который поможет мягко войти в коллектив;
• Обучение и сертификация в фирме «1С» за счет компании;
• Мотивационные выплаты за повышение уровня квалификации;
• Частичную компенсацию денежных затрат на лечение и отдых;
• Участие в ежегодном оплачиваемом корпоративе.

ЕСЛИ ГОТОВЫ СТАТЬ ЧАСТЬЮ НАШЕЙ КОМАНДЫ, ЖДЕМ ВАШЕ РЕЗЮМЕ hr@axelsoft.ru